武汉民建是中国民主建国会最早成立的5个地方组织之一，现有会员2414人。

　　近年来，民建武汉市委以建设中国特色社会主义高素质参政党为奋斗目标，秉承“在坚持中发展，在发展中完善”的理念，牢牢把握政治交接和履行职能两大主题，团结广大会员，不断解放思想，开拓进取，勇于实践，努力做到自身建设有成效、参政议政有力量、社会服务有影响，有力提升了我会组织在地方民主政治、经济建设、社会发展等领域中的地位和作用。

　　一、开拓思路，着力推进自身建设，为履行参政党职能奠定坚实基础

　　我会以政治交接为主线，坚持思想建设、组织建设和制度建设三位一体的工作方针，自身建设水平迈上新台阶。一是理论武装头脑，凝聚全会政治共识。建立思想建设全局观念，注重抓好“四个结合”，即常规教育与特色主题教育相结合;思想教育与日常工作相结合;教育实践活动与理论研究工作相结合;教育引导和宣传报道相结合。通过建立全方位、多层次的思想建设工作体系，我们探索形成了行之有效的全员互动学习机制，撰写的《民主监督是社会主义协商民主的重要内容》、《论参政党自身建设思想成因与道路选择》等多项理论成果，荣获了包括民建中央、省民建以及政协、统战系统的各类奖项，《人民政协报》、凤凰网等多家知名媒体报道过我会工作，思想宣传工作在全省民建和全市统战系统中名列前茅。二是以会员为根本，建设强大有力的组织堡垒。认真贯彻民主集中制原则，多措并举，不断提高班子成员的“五种能力”。高度重视促进会员及组织发展的五个环节，即抓入口，以拓展基层组织覆盖面为契机，积极吸纳包括海归博士在内的高素质人才入会;选养料，开展不同层次、不同类别的培训活动，着力提升会员素质;搭平台，把握基层组织和专委会建设并重原则，通过创建基层组织动态考评体系，以及建立由常委担任各专委会主任的领导体制，为会员施展才干提供广阔舞台;压担子，不拘一格选拔合适的年轻会员担当支部或专委会主委等重任;铺台阶，建立会内后备人才库，优化人才管理模式，加大对会内人才的推荐使用力度，推荐担任各级人大代表、政协委员共计236人，担任县处级以上政府实职领导职务19人。三是建立完善的制度体系，提升会务工作规范化。将制度建设贯穿到日常工作中去，通过逐步积累和完善，形成了涵盖会议规则、工作规则、工作职责、机关办公制度的四大系列、44项规章制度和20项工作流程，并被市委统战部借鉴向其它党派推广。

　　二、创新机制，突出界别特色，切实履行参政议政职能

　　多年来，我会紧密联系经济界别优势，充分发挥民建在政党协商中的重要作用，通过在选题、调研、成果转化等环节建立五大调研责任、激励工作机制，探索实施以课题立项为抓手的调研工作机制，以及建立专家智库等重大创新举措，参政议政水平和能力明显提升。每年市政协年会上，武汉民建均有2-3件集体提案进入建议案预案;多项调研成果获中共武汉市委和市政协奖励，多件提案被转化为全国政协提案，600篇社情民意信息被市级以上采用或被省、市领导批示。其中，《关于组建汉口银行的相关问题研究》，促成武汉首个全国性银行——汉口银行挂牌成立;《推广能源合同管理，促进“两型社会”建设》的建议，被有关部门采纳并被写入武汉市“十二五”规划;《增强绿地系统降尘除霾功能的建议》，得到了园博会组委会的采纳，直接推动了武汉绿地生态建设。

　　三、挖掘优势，大力培育特色服务品牌，拓展社会服务内涵

　　坚持服务公益事业和服务会员企业并重，着力推进社服品牌化战略，已初具规模效应及品牌特色效应。一是立足社会公益帮扶。按照“集中力量办大事，整合资源创品牌”的思路，积极探索服务社会的长效机制，逐步形成“四大品牌”，即一个基金，三个工程，其中，武汉民建慈善关爱基金自2007年成立以来，已接受捐款420万元。传承民建职业教育理念的“温暖工程”，免费为300余名农民工和未成年犯提供职业技能培训，并指导就业。“阳光工程”，先后资助困难群众近万人，捐赠物资价值近1000万元。“明眸工程”，关注青少年视力低下防治工作，覆盖全市50万名中小学生，在全国首创了公益事业运营的“武汉模式”。此外，还设立了敬老、爱幼、助残等五大帮扶计划。先后荣获全国社会服务先进集体、湖北省实施温暖工程先进单位二等奖等。二是立足服务会员企业。成立了“武汉民建企业发展促进会”，开展了系列特色活动，帮助会员企业“走出去”、“引进来”， 有力地促进了会内外企业资源共享、合作共赢，助力“大众创业、万众创新”。

　　百尺竿头，更进一步。下一步，我们将继续以中国特色社会主义理论为指导，贯彻落实中央统战工作会议精神和《统一战线工作条例(试行)》要求，深刻把握经济“新常态”内涵，以加强自身建设为核心，不断提高履职能力，为落实“四个全面”战略布局、助力地方经济社会发展贡献力量!